Pada malam hari tanggal 7 Maret, Pertemuan Interpretasi dan Persyaratan Rencana Kerja Grup 2022 diadakan di aula serbaguna di lantai empat Gedung Kantor Teknologi Tinggi Chengbang. Manajer umum Grup dan masing-masing cabang, kepala berbagai departemen dan personel manajemen di atasnya serta semua staf operasional berpartisipasi dalam pertemuan tersebut. pertemuan ini.
01 Paduan suara dari lagu Xingfa "Dream of Xingfa"
02 Interpretasi dan persyaratan ketua kelompok
Pada pertemuan tersebut, Li Xingjiang, ketua kelompok tersebut, memperkenalkan rencana lima tahun Distrik Keqiao dan penempatan serta pembangunan zona demonstrasi ekonomi bandara dengan Qianqing sebagai intinya. Kemudian dijelaskan secara rinci tujuan kerja kelompok tahun ini, tugas pokok setiap blok, ide dasar, persyaratan dalam lima aspek, serta langkah dan praktik untuk mencapai tujuan kerja.
Li Dong menunjukkan bahwa saat ini, perusahaan kami memiliki semua kondisi perangkat keras dan perangkat lunak di semua aspek, dan keuntungannya sangat jelas. Hal ini membutuhkan semua cabang (departemen) untuk mengawasi target, dan fokus pada penyelesaian poin-poin kunci melalui operasi kooperatif dan kohesi setiap blok. dan masalah yang sulit untuk memastikan bahwa sasaran tugas tahunan dapat terlampaui.
Li Dong menekankan bahwa ide dasar kerja 2022 adalah "kerja keras, kerja keras dan kerja terampil, dan berusaha untuk menciptakan situasi baru", dan menjelaskan persyaratan dalam lima aspek secara rinci: 1. Naikkan persyaratan keseluruhan dan memperkuat tanggung jawab kerja; 2. Biasanya tenang dan bekerja keras dan teliti; 3. Belajar lebih banyak dan berpikir lebih banyak serta meningkatkan kemampuan kerja; 4. Gabungkan dua budaya utama, dan berikan lebih banyak pujian dan penghargaan; Saat menginterpretasikan gagasan utama, langkah-langkah dan praktik seputar realisasi tujuan kerja, Li Dong berkata: Seluruh kelompok harus fokus pada pengembangan dan peningkatan, terutama penelitian khusus tentang tugas utama setiap blok, dan daftar masalah yang harus diselesaikan. diselesaikan. dan akuntabilitas.
03 Tujuan dan misi harus tercapai! Simak video pembelajarannya
04 Manajer umum grup dan manajer umum Teknologi Tinggi Chengbang bertukar pidato
Li Xingxiao, manajer umum grup, memberikan pidato pertukaran: Target penjualan telah diklarifikasi, yang merupakan tekanan sekaligus kekuatan pendorong. Di sekitar tujuan ini, setiap blok harus terus berubah dan berinovasi, bekerja sama, dan mengatasi kesulitan untuk memastikan penyelesaian target tugas. Pada saat yang sama, departemen produksi diharuskan untuk fokus pada kebutuhan penjualan dan meningkatkan kepuasan pelanggan melalui komunikasi dan pertukaran yang konstan.
Wang Haoxiang, manajer umum Chengbang High-tech, membuat pernyataan: Berdasarkan keunggulan perangkat keras, kami akan memastikan penyelesaian tujuan dan tugas industri utama dengan gaya kerja yang lebih praktis dan efisiensi kerja yang lebih tinggi.
05 Ketua dan perwakilan masing-masing blok menyampaikan pidatonya
Melalui interpretasi rencana kerja dan pertemuan permintaan ini, semua orang Xingfa kami memiliki arah yang lebih terpadu dan keyakinan yang kuat. Saya percaya bahwa setiap orang akan memenuhi harapan dan bekerja sama untuk mencapai tujuan baru. Berikan kontribusi baru untuk mempromosikan pengembangan perusahaan berkualitas tinggi dengan baik dan cepat, dan bekerja sama untuk hari esok yang lebih baik untuk Xingfa dan semua orang!