"Xingfa News" telah menjadi semakin matang sejak didirikan

Di masa depan, persaingan perusahaan adalah persaingan manusia, dan pengaruh paling besar terhadap manusia adalah budaya perusahaan. Di bawah premis ini, surat kabar perusahaan sebagai pembawa budaya perusahaan semakin disukai oleh para manajer, dan "Koran Xingfa" juga muncul.

Sejak edisi pertamanya pada Juli 2011, Xingfa Bao telah mendapat perhatian luas dari para manajer di semua tingkatan dan karyawan garis depan. Dalam isi dan tata letak surat kabar, semua orang telah membuat saran. Setelah dua tahun operasi uji coba, Xingfa News kini telah menerbitkan 14 edisi, dengan audiens dan penulis yang stabil, dan telah menjadi platform publisitas paling berpengaruh di perusahaan grup.

Sebagai corong perusahaan grup, "Xingfa News" selalu berpegang pada konsep dan konsep dasar perusahaan grup, dengan tegas memahami tujuan untuk jujur, pragmatis, dan tidak berlebihan. "Orang-orang Xingfa" adalah semangat yang paling indah, paling berdedikasi, paling indah, dan paling giat. Pergi ke tingkat akar rumput untuk membangun model, memodelkan model, menetapkan tolok ukur, dan memasuki lokakarya untuk menemukan praktisi budaya perusahaan yang unggul. Semua editor "Xingfa News" berusaha untuk menyajikan makanan rohani yang lebih melimpah di setiap terbitan dibandingkan terbitan sebelumnya.

Dibandingkan dengan rekan-rekannya atau surat kabar korporat di industri lain, "Xingfa News" masih sangat belum matang, dan memiliki ruang pertumbuhan yang lebih baik dan lebih luas. Saya percaya bahwa dengan hati-hati semua orang, "Xingfa News" akan menjadi lebih baik dan lebih baik di masa depan, untuk lebih mempromosikan penerapan budaya perusahaan secara menyeluruh.